目前，我国年休假的法定时间是10天，这是根据《劳动法》规定的。但是，如果劳动关系满一年、但不足10年的，则年休假期为5天；劳动关系满10年的，年休假期为15天。此外，对于一些特殊行业的工作人员，如煤矿工人、建筑工人等，法律还规定了相应的年休假期。此外，如果劳动者无故缺勤超过一定标准，将会影响年休假的计算，所以劳动者在工作时一定要注意休息和维护自己的健康状况。
此外，随着我国对劳动者权益保护力度的加大，近年来一些企业也开始自行提高年假时长以保障员工的权益。这种做法虽然不算是法定的，但充分体现了用人单位对劳动者的关心和尊重。相信在未来，年休假的福利待遇会越来越好，为广大劳动者带来更多的福利和幸福感。
